Rada nezávislých odborů Tesco ocenila jednání se zaměstnavatelem
Strana 1 z 1
Rada nezávislých odborů Tesco ocenila jednání se zaměstnavatelem
Rada nezávislých odborů Tesco dnes jednala v Praze se zástupci zaměstnavatele Tesco Stores ČR a.s.
Zástupci nezávislých odborových organizací při Tesco Stores ČR a.s., jež nepatří do skupiny OSPO, předložily vedení společnosti výčet možných návrhů a doporučení na zlepšení hospodářských výsledků, dle kterých odbory spatřují možné ohrožení hospodářských výsledků. Nezávislé odbory Tesco poukázaly na nedostatky v obchodní politice, jejichž výčet a doporučení zaměstnavatel ocenil jako velmi dobrý. Rada nezávislých odborů Tesco se shodla na poskytnutí prostoru, aby zaměstnavatel měl možnost připomínky odborů vyhodnotit a předložit možné návrhy řešení. Předseda nezávislých odborů Tesco Ivan Předinský následně ocenil a poděkoval zástupcům vedení společnosti za přístup a uskutečněné jednání, při kterém zástupce zaměstnavatele přislíbil, že se bude této problematice detailně věnovat a i nadále jednat.
Zástupci obou stran ocenili vzájemnou konstruktivnost, vstřícnost a důvěru. I nadále budou pokračovat ve společných jednáních s cílem dosažení vzájemné dohody a uzavření sociálního smíru. Rada nezávislých odborů Tesco respektuje právo zaměstnavatele na projednání a ponechává prostor pro další vzájemnou komunikaci a výměnu stanovisek do sjednaného termínu.
Další společné jednání je dle předběžné dohody plánováno uskutečnit v Brně v termínu nejpozději do 17. 10. 2009, kdy budou projednávány další body, zejména mzdové oblasti, které již nebylo vzhledem k časovým důvodům na tomto společném jednání možné projednat. Zaměstnavatel i zástupci nezávislých odborů si tak poskytnou svá stanoviska k již projednávaným bodům k další diskuzi a možným návrhům řešení.
Zástupci nezávislých odborových organizací při Tesco Stores ČR a.s., jež nepatří do skupiny OSPO, předložily vedení společnosti výčet možných návrhů a doporučení na zlepšení hospodářských výsledků, dle kterých odbory spatřují možné ohrožení hospodářských výsledků. Nezávislé odbory Tesco poukázaly na nedostatky v obchodní politice, jejichž výčet a doporučení zaměstnavatel ocenil jako velmi dobrý. Rada nezávislých odborů Tesco se shodla na poskytnutí prostoru, aby zaměstnavatel měl možnost připomínky odborů vyhodnotit a předložit možné návrhy řešení. Předseda nezávislých odborů Tesco Ivan Předinský následně ocenil a poděkoval zástupcům vedení společnosti za přístup a uskutečněné jednání, při kterém zástupce zaměstnavatele přislíbil, že se bude této problematice detailně věnovat a i nadále jednat.
Zástupci obou stran ocenili vzájemnou konstruktivnost, vstřícnost a důvěru. I nadále budou pokračovat ve společných jednáních s cílem dosažení vzájemné dohody a uzavření sociálního smíru. Rada nezávislých odborů Tesco respektuje právo zaměstnavatele na projednání a ponechává prostor pro další vzájemnou komunikaci a výměnu stanovisek do sjednaného termínu.
Další společné jednání je dle předběžné dohody plánováno uskutečnit v Brně v termínu nejpozději do 17. 10. 2009, kdy budou projednávány další body, zejména mzdové oblasti, které již nebylo vzhledem k časovým důvodům na tomto společném jednání možné projednat. Zaměstnavatel i zástupci nezávislých odborů si tak poskytnou svá stanoviska k již projednávaným bodům k další diskuzi a možným návrhům řešení.
Similar topics
» Rada nezávislých odborů Tesco zaslala dopis anglickému vedení společnosti Tesco PLC a akcionářům společnosti Tesco Stores ČR a.s.
» Rada nezávislých odborů Tesco bude jednat mimořádně o stávkové pohotovosti
» Rada nezávislých odborů Tesco bude jednat v Brně o mzdové politice a pracovních podmínkách.
» Stanovisko Rady nezávislých odborů Tesco k prohlášení Evy Karasové, tiskové mluvčí společnosti Tesco:
» Stanovisko a výzva Nezávislých odborů Tesco k informacím poskytnutým zaměstnancům vedením společnosti Tesco Stores ČR a.s. v souvislosti s kolektivním vyjednáváním
» Rada nezávislých odborů Tesco bude jednat mimořádně o stávkové pohotovosti
» Rada nezávislých odborů Tesco bude jednat v Brně o mzdové politice a pracovních podmínkách.
» Stanovisko Rady nezávislých odborů Tesco k prohlášení Evy Karasové, tiskové mluvčí společnosti Tesco:
» Stanovisko a výzva Nezávislých odborů Tesco k informacím poskytnutým zaměstnancům vedením společnosti Tesco Stores ČR a.s. v souvislosti s kolektivním vyjednáváním
Strana 1 z 1
Povolení tohoto fóra:
Nemůžete odpovídat na témata v tomto fóru
Thu Nov 19, 2015 1:41 pm pro NOT, poradna
» Noční směna
Thu Nov 19, 2015 1:38 pm pro NOT, poradna
» práce netýkající se mé fuknce
Thu Nov 19, 2015 1:33 pm pro NOT, poradna
» práce netýkající se mé fuknce
Thu Nov 19, 2015 1:32 pm pro NOT, poradna
» činnosti netýkající se sjednané pracovní pozice
Thu Nov 19, 2015 1:30 pm pro NOT, poradna
» Pracovní doba a přesčasy
Fri Nov 28, 2014 1:57 am pro NOT, poradna
» dotaz na mzdu
Fri Nov 28, 2014 1:48 am pro NOT, poradna
» jak správně dát výpověď
Fri Nov 28, 2014 1:43 am pro NOT, poradna
» věrnostní bonus po 5,10,15,20ti letech
Fri Nov 28, 2014 1:36 am pro NOT, poradna